Diplôme d'Etudes Spécialisées en Management International (DESMI)

RNCP35722BC02Développement stratégique responsable d’une unité fonctionnelle dans un environnement national et/ou international

• Comprendre et analyser un contexte d’affaires global (contexte économique, concurrentiel, environnemental …) Appréhender les problématiques de gestion et de développement de l’organisation par une connaissance et une compréhension des concepts fondamentaux en marketing, finance management et stratégie Réaliser un audit/diagnostic stratégique fonctionnel par la mobilisation de savoirs interdisciplinaires et spécialisés Formuler des recommandations stratégiques et définir des plans d’actions en identifiant et intégrant les problématiques et enjeux de développement durable ainsi que les dimensions digitales

Évaluation : Examens individuels d’application des concepts en Corporate Finance, Marketing, international finance, international marketing et stratégie Etude de cas/Projet en groupe ou examen individuel portant sur l’analyse stratégique

RNCP35722BC03Pilotage d’une activité spécialisée de gestion (Business et Stratégie/Finance /Management ou Marketing

• Définir les objectifs opérationnels et déployer la mise en œuvre des politiques et pratiques de gestion en cohérence avec la stratégie et dans le respect des règles et normes de l’activité Concevoir, choisir et mettre en place des outils de pilotage, de contrôle d’activité et d’aide à la décision Travailler dans un environnement numérique riche en données et utiliser la science des données et l’IA pour améliorer la performance Analyser, contrôler, mesurer la performance d’une activité de gestion et formuler des recommandations à des problèmes complexes imprévisibles de gestion dans une spécialité donnée

Évaluation : Examens individuels d’application des concepts dans le cadre des cours de spécialisation Mise en situation et utilisation d’outils de pilotage et de suivi de performance Utilisation d’outils digitaux et d’intelligence artificielle, travaux de programmation individuels adaptés aux problématiques de gestion des organisations Etudes de cas d’analyse de situation et de résolution de problèmes complexes liées à une activité spécialisée de gestion

RNCP35722BC04Management responsable des projets et des équipes en environnement international et multiculturel

• Communiquer, argumenter, animer et négocier de manière efficace en anglais à l’écrit et à l’oral Animer et fédérer des collectifs, développer sa posture managériale Travailler en équipes multiculturelles et distribuées sur différentes zones géographiques en intégrant de manière positive les différentes dimensions de la diversité

Évaluation : Présentations orales/rapports écrits Projets de groupes/ Mises en situation en équipes multiculturelles Examens individuels sur les concepts fondamentaux du management Mise en situation axée sur les "soft skills" (leadership, communication, négociation,…)