Les missions juridiques pour un responsable paie - CP FFP

* Appliquer les règles essentielles du droit social relatives à la paie et veiller à leur bonne transcription sur le bulletin de salaire. * Appliquer correctement les données permanentes et assurer la bonne gestion des données variables. * Contrôler les calculs des cotisations, en application de la règlementation sociale et fiscale afférente. * Réaliser les formalités déclaratives relatives à la gestion de la paie. * Apporter une réponse circonstanciée et applicable à toute problématique de Droit de la Paie dans sa structure. (ex : comment traduire dans la paie un accident du travail ?). * Appliquer le droit de la paie et le droit social dans chacune de ses missions, afin de sécuriser juridiquement l’entreprise. * Appliquer sur le bulletin de salaire les règles du droit social et de la paie. * Gérer les cotisations sociales et fiscales. * Réaliser les formalités déclaratives relatives à la gestion de la paie.