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Pilotage des relations sociales

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Fiche & référentiel officiels

Niveau: —
Date d'effet: —
Fin d'enregistrement: 31/12/2021
Délivrable jusqu'au: —
Certificateurs: 1

Financement

Éligible CPF

Non (titre inactif)

Une certification active au RNCP / RS est mobilisable au Compte Personnel de Formation.

Prise en charge apprentissage (NPEC)

Donnée non disponible

Aucun niveau de prise en charge publié pour ce code dans le référentiel NPEC.

Certificateur

EFE FORMATION41280696000032

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Nomenclatures

NSF

315 · Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Formacode

33047 · Relations sociales

Objectifs et contexte

* Garantir la mise en oeuvre des accords collectifs dans l'entreprise. * Animer le dialogue social et prévenir les risques juridiques et sociaux.

Compétences attestées

Manager les instances représentatives du personnel Préparer et rédiger les accords d'entreprises Conduire des réunions avec efficacité Collecter et transmetttre des informations aux représentants du personnel Réaliser la veille juridique et garantir la mise en oeuvre des accords collectifs dans l’entreprise Préparer et organiser des élections professionnelles Définir et piloter une stratégie de négociation avec les partenaires sociaux et et de communication auprès des salariés. Veiller à la mise en œuvre des accords collectifs.

Titres proches

Repérés par proximité sémantique. Utile pour situer votre offre, vos concurrents et d'éventuelles passerelles.

Source : répertoires nationaux France Compétences (open data data.gouv.fr), schéma v4.1. Adéqua restitue la donnée telle qu'enregistrée ; il n'est pas un service public et n'emporte aucun agrément.

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