- Les titulaires de ce Master sont des cadres polyvalents formés aux métiers de l’ingénierie culturelle et de la valorisation des patrimoines, ils maîtrisent les diverses étapes de la valorisation du patrimoine, public, associatif ou privé : de l’évaluation scientifique, esthétique de l’objet patrimonial aussi bien matériel qu’immatériel aux politiques culturelles et patrimoniales territoriales, à la gestion-animation d’un patrimoine culturel, historique, artistique ou mémoriel privé. - Ils répondent à des missions multiples, des missions ponctuelles, contractuelles portant sur de nouveaux projets et programmes, et des missions institutionnelles dans le cadre des directions et des services relevant du patrimoine et de la culture des collectivités territoriales (commune, communauté de communes, pays, Conseil général, Conseil régional…), des services du Ministère de la Culture (DRAC, musées..), des associations (CAUE…) des entreprises culturelles (musées ou sites privés, sociétés de services, de conseil…). - Leurs missions déclinent des fonctions multiples interdépendantes, visant le développement et la maintenance de l’offre et de l’action culturelle et patrimoniale ; d’une part ils participent aux projets culturels (création ou relance muséographique, de médiathèque, création et obtention de labels, définition d’une ZPPAUP, d’une charte paysagère….) au travers du montage d’un programme scientifique et culturel, du management d’un tel projet en relation avec ses divers environnements et de la gestion de celui-ci dans sa phase opérationnelle, d’autre part ils animent et participent aux diverses tâches basiques incombant aux services patrimoine et culture (inventaire et protection des collections, médiation et services pédagogiques, communication et publication, expositions et événementiels…) devant être actualisées en raison des nouvelles demandes et des nouvelles techniques multimédia. - La mitoyenneté de la valorisation des patrimoines et des politiques culturelles avec certains secteurs économiques dont le tourisme, avec le développement territorial urbain et rural, voire sociaux les impliquent dans les opérations transversales ou des projets relevant de ces domaines : mise en valeur touristique du patrimoine, mise en patrimoine des sites touristiques, pôles d’excellence ruraux et réhabilitation urbaine, insertions sociales….