Expert en gestion globale des risques technologiques et environnementaux (MS)

L' Expert en Gestion Globale des Risques Technologiques et Environnementaux assure des fonctions de management qualité – sécurité – environnement ou œuvret au sein des directions techniques, juridiques, ressources humaines, financières, développement durable, communication… Ils travaille aussi bien au sein de grands groupes que de PME voie de TPE. Les activités de ce professionnel se déclinent autour 5 grands pôles :   1. Organisation et management de la gestion des risques – Organisation de la veille réglementaire en matière de sécurité et d'environnement – Evaluation globale des performances Hygiène Sécurité Environnement – Mise en place d’une politique et d’un programme Hygiène Sécurité Environnement – Organisation de la certification de l’établissement – Gestion de l’assurance des Personnes et des Biens 2.  Formation, communication, animation – Programmation des actions de formation – Préparation et diffusion de la formation – Animation de  la sécurité – Accompagnement de l’encadrement 3. Analyses et études techniques – Réalisation  d’un diagnostic technique et organisationnel – Gestion de l’aspect technique du management de la sécurité – Animation et traitement du retour d'expérience des évènements HSE – Rédiger les documents règlementaires   4. Gestion des situations d’urgence – Organisation des secours – Préparation aux situations d’urgence 5. Relations externes avec les pouvoirs publics, les riverains, les média – Correspondant sécurité de l’entreprise – Relations publiques

Le titulaire de la certification est capable de : - Identifier les principaux risques hygiène sécurité environnement (chimique, physique, explosion, incendie…) - S’appuyer sur l’évolution de la maîtrise du risque dans les entreprises (historique des grands accidents, retour d’expérience) pour proposer au management les orientations prioritaires et les engagements de la direction - Mener à son terme les processus des systèmes de management de la Qualité, de la Sécurité et de l’Environnement et les intégrer le cas échéant - Adapter la politique Qualité Sécurité Environnement de l’entreprise en fonction des modifications des référentiels de certification - Concevoir et planifier les actions de formation et d’information en fonction des besoins du personnel en consultant toutes les parties prenantes (RH, Direction, encadrement, représentants du personnel, terrain…) - Identifier, évaluer et hiérarchiser les risques technologiques, les risques liés à la Santé Sécurité au Travail, les risques pour l’environnement - Maîtriser et optimiser les coûts de gestion des risques pour hiérarchiser les investissements (principe de l’Analyse Coût Bénéfice) - Identifier  et communiquer les éléments que doivent connaître les secours externes pour une intervention efficace - Concevoir une échelle de gravité pour communiquer en situation de crise : sélection et formalisation des éléments d’information nécessaires à l’interne et à l’externe - Prévenir les attentes d’information des acteurs externes concernés par les actions de sécurité de l’entreprise (media, associations, élus locaux) - A travers le formalisme réglementaire, mettre en place une politique de communication en fonction des interlocuteurs des dossiers liés à la gestion des risques